历经三个月的筹备，绿叶常青学院第一个人才项目——“起航人才项目”于8月26-29日在烟台顺利启动并开展了首次集中培训。
8月26日，集团总裁、绿叶常青学院院长刘殿波莅临起航人才项目启动会现场，为开班发表了热情洋溢的致辞，并以切身的创业经历与成长历程，为学员分享了成功路上的心得。之后集团组织发展部副总监高育鹏对起航人才项目培养方案进行了介绍，并对起航人才项目测评、实战项目设计规划、个人发展计划IDP做了解读。绿叶常青学院还特别邀请到集团副总裁李又欣、非临床研究部总监田京伟、法规与注册部总监由春娜分别进行专题讲座。
27日-28日，绿叶常青学院为学员们安排了《问题解决与决策》、《沟通与人际关系》课程集中培训。培训期间还组织学员参观了集团产业园、国际生物科技园，加深了学员对集团的整体了解。
“起航人才项目”，是集团选拔培养未来一线管理后备人才的培养项目。整个项目周期为12个月，分为初选阶段、学习发展阶段、考核评估三个阶段，实施持续跟进和动态考核管理。课程体系包括“通用素质、专业能力、管理能力、实战项目”4个模块，按照7-2-1的培养原则，全面锻炼提升起航人才的综合素质和未来管理岗位的准备度，为未来承担更大的责任奠定基础。“起航人才项目”将有力推进集团人才培养发展体系的搭建和未来战略目标的实现。
